Nemocenská nebo podpora v nezaměstnanosti?

Otázka

Dobrý den, obracím se na Vás s prosbou o radu. Jsem ve třetím měsíci těhotenství a od začátku března mám napsanou neschopenku (fyzická zátěž a nevhodné prac. prostředí). Koncem března mi vypršela pracovní smlouva. Je výhodnější zůstat na neschopence nebo se nechat uschopnit a zažádat si o podporu?

Ptám se hlavně proto že mám povolených 6hod. vycházek denně a jinak musím sedět doma.

Předem děkuji za odpověď.

Odpověď

Dobrý den. Mohu k tomu napsat jen to, že jste na neschopence vůbec být z uvedených důvodů neměla. V případě nevhodného pracovního prostředí je vás zaměstnavatel povinnen přeřadit za stejných podmínek na jinou, vhodnější práci. Těhotenství jako takové není důvodem k "neschopence". Na vaši otázku, myslím, nemůže odpovědět nikdo jiný než vy sama.

Jana Bauduin